奥鹏作业网21春《组织行为学》作业_1
1.[单选题] 社会测量法是重要的人际关系测量法，它是由（ ）创立的。
A.伯恩
B. 彼得诺夫斯基
C. 莫里诺
D. 舒尔茨
答:——C——
2.[单选题] 能力的核心因素是（ ）
A.环境理论
B. 人际关系理论
C. 智力理论
D. 心理因素理论
答:——C——
3.[单选题] （ ）是权力的关键。
A.欲望
B. 动机
C. 能力
D. 依赖
答:——D——
4.[单选题] 能力的发展与年龄的增长（ ）
A.无关
B. 同速
C. 同步
D. 不同步
答:————
5.[单选题] 下列不属于网络型组织结构优点的是（ ）
A.灵活
B. 降低了管理成本，提高管理效率
C. 有利于横向沟通
D. 简化了机构和管理层次实现了充分授权的管理
答:————
6.[单选题] 工作专门化的实质是（ ）
A.每个人专门从事工作活动的一部分
B. 企业只从事某一种生产或营销
C. 企业简化生产流程
D. 职工简化生产工序
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7.[单选题] 关于组织文化表述正确的是（ ）
A.组织文化只有正向作用
B. 组织文化既有正向作用也有负面功能
C. 组织文化只有负面功能
D. 组织文化对组织没有影响
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8.[单选题] 下列不属于工作设计需要遵循的原则的是（ ）
A.以人为中心，正确处理好人和工作的关系
B. 重视工艺流程
C. 重视技术要求
D. 以领导为中心
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9.[单选题] 关于群体特征表述不正确的是（ ）
A.群体成员是松散的
B. 群体成员目标具有一致性
C. 群体成员具有群体意识
D. 群体自身的相对独立性
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10.[单选题] 下列不属于群体阶段理论五阶段模型的发展阶段的是（ ）
A.震荡阶段
B. 规范化阶段
C. 中止阶段
D. 结束阶段
答:————
11.[多选题]组织行为学按研究的目标不同分为（ ）。
A.描述性研究
B.预测性研究
C.因果性研究
D.感知性研究
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12.[多选题]组织行为的构成：包括（ ）这些方面。
A.管理行为
B.群体行为
C.个体行为
D.认知行为
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13.[多选题]美国社会心理学家霍曼斯指出，群体构成的要素分为（ ）。
A.活动
B.相互作用
C.情感
D.群体规范奥鹏北语答案q599792222 或请进 opzy.net
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14.[多选题]魅力型领导的共同特点有（ )
A.自信与远见卓识
B. 对目标的坚定信念
C. 不循规蹈矩与清楚的表述能力
D. 追求变革、应变与求实
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15.[多选题]下列属于人的个性特点的是（ ）
A.整体性
B. 稳定性
C. 独特性
D. 社会性
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16.[判断题] 霍桑试验成功表明了人际关系在提高劳动生产率中的重要性。（ ）
A.对
B.错
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17.[判断题] 工作设计必须完全按领导意愿进行。（ ）
A.对
B.错
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18.[判断题] 科学管理理论的主要代表之一是彼得·圣吉。（ ）
A.对
B.错
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19.[判断题] 冲突是好是坏取决于冲突的类型（ ）。
A.对
B.错
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20.[判断题] 亚当斯的公平理论侧重研究工资报酬分配中的不合理性及其对员工消极影响。（ ）
A.对
B.错
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21.[判断题] 现代组织理论中，权变学派强调组织变化无常的性质，认为组织结构本身并无优劣之分。（ ）
A.对
B.错
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22.[判断题] 个性是指个体区别于他人的个体心理面貌的特征。（ ）
A.对
B.错
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23.[判断题] 行为塑造法是根据斯金纳的操作条件反射研究结果而设计的培育和养成新反应或行为型式的一项技术。（ ）
A.对
B.错
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24.[判断题] 控制点主要分为内控和外控两种。（ ）
A.对
B.错
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25.[判断题] 知觉的理解性是指当人们知觉某一对象时，可以根据自己的经验去加深理解，并做出解释。（ ）
A.对
B.错
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