东财《自我认知与职业生涯规划》单元作业二
共20道题 总分:100分
答题中
单选题 多选题 判断题
一、单选题 共10题,50分
1
大五人格测样中,反映个体保持情绪稳定的能力的维度是( )。
A神经质
B责任心
C外倾性
D宜人性
2
更强调个人主义、追求自我价值的实现和个人竞争的是( )。
A国有企业
B政府机关
C民营企业
D外资企业
3
( )是人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。
A价值观
B职业理想
C职业
D职业价值观
4
根据行为科学家格雷夫斯对价值观进行的归类,持有( )类型价值观的人并不意识自己和周围的人类是作为人类而存在的。他们可是照着自己基本的生理需要做出反应,而不顾其他任何条件。这种人非常少见,实际等于婴儿。
A反应型
B部落型
C玩弄权术型
D社交中心型
5
下列说法不正确的是( )。
A理性逻辑关注技能和资源互补
B不确定性、风险较高的创业更应遵循非理性逻辑组建团队
C动荡的环境需要团队有更强的异质性
D非理性逻辑关注志趣相投
6
在MBTI性格类型理论中,关注“如何做决定”的维度是( )。
A外倾-内倾维度
B感觉-直觉维度
C思考-情感维度
D判断-知觉维度
7
在发现或创造新的市场机会下进行的创业活动是( )。
A生存型创业
B机会型创业
C安定型创业
D冒险型创业
8
根据行为科学家格雷夫斯对价值观进行的归类,持有( )类型价值观的人信仰冷酷的个人主义,自私和爱挑衅,主要服从于权力。
A反应型
B自我中心型
C存在主义型
D自我成长
9
( )是由夫妻双方组成的家庭,这样的家庭不包括夫妻双方的父母。
A扩展家庭
B原生家庭
C核心家庭
D新生家庭
10
在多样化的毕业去向选择中,能够自由支配时间,全面安排自己的生活的选择属于( )。
A自由职业
B自己创业
C待业
D外企就业
二、多选题 共8题,40分
1
2015版《职业分类大典》中新增的职业包括( )。
A文化经纪人
B快递员
C网络与信息安全管理员
D军人
E农民
2
人既是价值的( ),也是价值的( )。
A创造者
B记录者
C享受者
D制造者
E说明者
3
职业综合能力包括一系列的“关键能力”,它们是( )。
A认知能力
B跨职业的专业能力
C方法能力
D社会能力奥鹏东财答案请进:opzy.net或请联系微信:1095258436
E个人能力
4
宏观环境分析的内容包括( )。
A政治
B经济
C文化
D技术
E社会网络
5
关于职业的说法正确的包括( )。
A职业是社会分工的产物
B职业是劳动者获得的一种社会角色
C职业是谋生的基础
D职业在一定时期内是稳定、连续的
E职业的发展与社会分工、科技发展密切相关
6
对于创业团队的看法,正确的有( )。
A团队成员的贡献是互补的
B成员间工作是互换的
C团队工作绩效大于成员独立工作绩效之和
D是高层管理团队基础和最初组织形式
E创业团队是一种特殊群体
7
刘常勇创业机会评价框架评价指标包括( )。
A市场定位
B市场规模
C产品成本结构
D投资回报
E市场结构
8
基于创业初始条件的分类是基于( )维度划分的。
A不确定性
B投资规模
C利润
D融资方式
E成本
三、判断题 共2题,10分
1
我的性格和所学专业对应的典型职业不匹配,如果不转换专业,将很难适应未来的工作要求。( )
A对
B错
2
在MBTI性格理论中,内外倾维度反映了一个人的社交能力。( )
A对
B错