奥鹏作业网形考任务3
增大网站流量就能获得更多的客户。
CIS的设计与管理，必须从开发设计系统做起，将以上各项基本要素设计定型、规范，再将之运用于应用项目中。
企业文化不是一般的企业规章制度，它没有固定的条文来进行约束，企业文化是一种约定俗成的东西，是一个企业内部上下员工必须共同遵守的一种行为规范和思想道德准绳。
企业行为识别系统是CIS战略的展开面，是企业的脸.
随着竞争的加剧，针对特定商品的促销活动在营销环节中的地位已越来越重要。
在进行企业文化诊断前，应进行调研，了解企业文化的现状。
有效的市场营销使企业在市场上有良好的知名度，产品适销对路，有良好的生存和发展前景。
目标市场一旦明确，就要考虑如何进入该市场，并满足其市场需求的问题.
80/20规则规定，80%的销售额来自20%的员工.
在大卖场强调机会销售，不会对正常销售产生太大的影响。
小王当月取得工资收入8000元，当月个人承担住房公积金、基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金共计800元，个税起征点2000元，则小王当月应交纳的个人所得税为（ ）。
目标市场的选定和（ ）的组合是市场营销战略的两个相互联系的核心部分。
企业文化特征分析不包括（）.
在整个企业识别系统的视觉设计中，应用最广、出现频率最高的是（），它是视觉设计的核心。
促销活动的前期准备不包括（ ）.
PDCA循环的特点不包括（ ）。
将产品的功效视为影响营销效果的第一因素，优先考虑产品的质量及功效优化。这是哪种营销策略（ ）。
（ ）通常是各商家用来征服市场的最佳手段。
促销活动（ ）是打动消费者的关键，一定要贴近目标消费者利益.
低成本促销的要素不包括（ ） 。
企业形象识别系统包括（）.
市场细分的标准一般包括（ ）.
产品生命周期一般分为（ ）.
企业文化中的“外显文化”是指（）.
企业的制度文化包括（）.
企业物质文化具体包含（）.
常用市场营销策划工具包括（ ）.
广义的企业文化是指一个企业所创造的独具特色的（）的总和。
某企业所得税纳税人发生的下列支出中，在计算应纳税所国开答案请进：opzy.net或请联系微信：1095258436得额时不得扣除的有( )。
选择业务员主要选（ ）.
企业文化能起到精神激励的能动作用，能发挥其他激励手段所起不到的作用。
企业文化在企业的不同发展阶段，呈现出相似的导向。
吸收直接投资的方式与长期借款的方式相比具有较高的资金成本和较大的筹资风险。
PDCA循环又称“戴明环”，是能使任何一项活动有效进行的一种合乎逻辑的工作程序。
视觉识别系统是动态的识别形式，它规范着企业内部的组织、管理、教育以及社会的一切活动，实际上是企业的运作模式。
只要建一个网站并在搜索引擎竞价排名中抢得先机，拥有高的网站流量，就会有大批的客户涌上门来.
长时间的低价抛售会让使顾客对商品的信任度急剧上升。
利润表格式主要有两种：一是单步式表格，二是多步式表格。我国会计制度规定的参考格式是单步式表格。（ ）
有计划地分别对企业的中高层管理者和员工进行有关涉及企业文化的访谈，可以加强对客户企业文化的感受与诊断。
在进行企业文化诊断前，没有必要了解企业文化的现状。
企业文化结构中最核心的部分是（ ）.
能够提供给用户（ ）的网站最终都能实现商业价值的转化。
精神文化的构成不包括（）。
某企业制定和实施市场营销策略的过程中，在选定目标市场后，下一个流程是：（ ）。
建立与利用企业品牌或产品品牌的影响力来进行产品（服务）营销。这是营销的哪种模式（ ）。
下列指标中，属于效率比率的是（ ）。
债权人在进行企业财务分析时，最为关心的是（ ）。
向客户企业的所有成员发放专业的企业文化调查问卷，通过回收并整理调查问卷，诊断客户企业文化的特点。这属于哪种企业文化诊断方法（）.
某公司准备做一个市场调查，在确定了调查方案之后，下一个流程是（ ）。
理念识别系统(MI)不包括的是（）.
低成本促销的要素有哪些（ ）.
营销策略一般分为（ ）.
企业文化的层次可分为（）.
下列会计科目，年末一定无余额的有( )。
企业文化中的“内隐文化”是指（）.
网络营销获取有效客户的方法包括（）.
企业文化现状诊断的目的是（）.
下列选项中，不属于利润表项目的有( )。
产品生命周期一般分为（ ）.
某企业所得税纳税人发生的下列支出中，在计算应纳税所得额时不得扣除的有( )。
到现场直观感受是进行企业文化诊断的重要方法。
新产品上市前期应该做的就是增强顾客对产品的好感和信任度。
好的销售人员首先要有“执行力”，执行力强，这个业务员就是成功的。
企业价值观是固定不变的，组织处在不同的发展阶段，其价值取向不会改变。
其他条件不变的情况下，企业财务风险大，投资者要求的预期报酬率就高，企业筹资的资本成本相应就大。（ ）
企业文化的中心内容是企业的物质文化。
管理客户就是做好联系管理、线索管理、活动管理和机会挖掘，这样就能提高销售。
狭义的企业文化是指企业创造的具有本企业特色的精神财富。
企业文化是一个复合概念，它由企业的“外显文化”与“内隐文化”两个部分构成。
CIS就是整合MI、BI、VI的完整的企业形象战略体系，是塑造企业形象，增强企业竞争实力的最有效武器。
企业的物质文化不包括（）.
企业的非制度规范的行为文化是（）.
当产品进入（ ）时，广告宣传的重点就要转移到诱导消费者对产品的兴趣和偏好上来。
（ ）是网络营销留住客户的关键 .
促销不是为了促销而开展，它还肩负着（ ）的任务。
企业的制度文化不包括（）.
选择业务员的时候，评判的标准中最关键的一点就是看他的( )。
企业依据客户承受能力、产品成本、竞争性产品的价格定位情况，为上市的产品确定当前价格、价格实现方式和价格变化的方向。这是产品营销的哪一种定位( )。
《企业所得税法》规定，居民企业境外所得在我国汇总纳税时的抵免限额为( )
互动是营销最重要的一环，网站需要在醒目的位置显示（ ）.
网络营销获取有效客户的方法包括（）.
企业形象识别系统包括（）.
营销策略一般分为（ ）.
企业物质文化具体包含（）.
常用市场营销策划工具包括（ ）.
低成本促销的要素有哪些（ ）.
市场细分的标准一般包括（ ）.
企业文化的层次可分为（）.
下列会计科目，年末一定无余额的有( )。
选择业务员主要选（ ）.
企业文化的核心内容是企业制度和企业价值观。
对企业的企业文化进行严格认真的诊断分析，是为企业提供优化设计方案的基础和前提。
营销组合不是动态，而是静态的。
长时间的低价抛售会让使顾客对商品的信任度急剧上升。
到现场直观感受是进行企业文化诊断的重要方法。
有效的市场营销使企业在市场上有良好的知名度，产品适销对路，有良好的生存和发展前景。
随着竞争的加剧，针对特定商品的促销活动在营销环节中的地位已越来越重要。
企业价值观是固定不变的，组织处在不同的发展阶段，其价值取向不会改变。
视觉识别系统是动态的识别形式，它规范着企业内部的组织、管理、教育以及社会的一切活动，实际上是企业的运作模式。
管理客户就是做好联系管理、线索管理、活动管理和机会挖掘，这样就能提高销售。
企业文化的发展都遵循着一种螺旋式上升的路径,在目标导向之后，是哪种导向（）.
( )是企业的灵魂，是CIS设计的根本依据和核心。
企业文化的功能不包括（）。
( )是CIS中分列项目最多、层面最广、效果最直接的向社会传递信息的部分。
（）是做出价值取向选择以后的士气鼓舞和做出选择以后的能量聚合.
向客户企业的所有成员发放专业的企业文化调查问卷，通过回收并整理调查问卷，诊断客户企业文化的特点。这属于哪种企业文化诊断方法（）.
某企业制定和实施市场营销策略的过程中，在选定目标市场后，下一个流程是：（ ）。
促销活动（ ）是打动消费者的关键，一定要贴近目标消费者利益.
精神文化的构成不包括（）。
企业的非制度规范的行为文化是（）.
企业文化中的“内隐文化”是指（）.
广义的企业文化是指一个企业所创造的独具特色的（）的总和。
企业文化现状诊断的目的是（）.
企业文化中的“外显文化”是指（）.
下列选项中，不属于利润表项目的有( )。
企业的制度文化包括（）.
企业形象识别系统包括（）.
企业文化的层次可分为（）.
营销策略一般分为（ ）.
网络营销获取有效客户的方法包括（）.
