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形考作业三
试卷总分:100 得分:100
1.管理价值是人们从管理学角度，以提高和改善管理水平为尺度来衡量客观对象或人们行为的价值。
2.现场协调是一种经常无效的协调方式。
3.任何价值观也只有在人们所处的特定社会文化环境也有意义。
4.发达国家比中国先进则可以说明发达国家的管理比中国更加有效。
5.管理价值一旦确定，在任何时间段都是有价值的。
6.即使一个企业生产的产品销售不出去，也能实现效率到效能的转化。
7.经济活动属于经济领域，不需要哲学。
8.计划经济是人为因素干扰经济规律的作用。
9.可持续发展观的文化持续原则反映了人们对发展问题认识的多角度化。
10.协调和发展可以离开公平和效率而顺利前行。
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